Für viele Auszubildende hat in dieser Woche die Ausbildung im Friseurhandwerk begonnen. Wir wünschen allen neuen Azubis einen erfolgreichen Start, viele spannende Erfahrungen und viel Freude an ihrem kreativen Beruf. Allen Ausbildungsbetrieben wünschen wir einen gelungenen Einstieg ins neue Ausbildungsjahr und danken Ihnen herzlich für Ihr Engagement bei der Ausbildung der Fachkräfte von morgen!
Passend dazu haben wir in diesem Artikel alles Wichtige für Sie zusammengetragen: von unserer Social-Media-Kampagne über die Berichtsheft-App bis hin zur neuen Mindestausbildungsvergütung. Viel Spaß beim Entdecken!
#FriseurAusbildungEchtErleben – unsere neue Social-Media-Kampagne ist gestartet
Wie sieht der Alltag in der Ausbildung wirklich aus? Genau das zeigt unsere neue Social-Media-Kampagne mit Lena Kühn. Gemeinsam mit ihrer Auszubildenden nimmt sie Sie mit hinter die Kulissen des Friseuralltags und gibt authentische Einblicke in die Ausbildung – von den ersten Herausforderungen über neue Techniken bis hin zu den kleinen und großen Erfolgsmomenten.
Die Kampagne macht sichtbar, wie vielseitig, kreativ und spannend eine Ausbildung im Friseurhandwerk ist. Verfolgen Sie die Reise auf unserem Instagram-Kanal sowie auf dem Instagram-Profil von Lena Kühn und begleiten Sie die beiden durch den Ausbildungsalltag!
Perfekt zum Ausbildungsstart: Das digitale Berichtsheft
Mit dem digitalen Berichtsheft für das Friseurhandwerk wird die Ausbildungsdokumentation einfacher, übersichtlicher und zukunftssicher. Auszubildende können ihre Berichte bequem per App führen, Ausbilder:innen diese digital prüfen und freigeben.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Digitale Berichtsführung – jederzeit und überall verfügbar
- Keine unleserlichen oder verschmierten Einträge mehr
- Digitales Abzeichnen der Berichte durch Ausbilder:innen
- Sichere elektronische Übermittlung an den Prüfungsausschuss
- Einfache Verwaltung mehrerer Auszubildender und Salons
- Inklusive Berichtsthemen und Quiz zur Prüfungsvorbereitung
So einfach funktioniert’s:
Die Auszubildenden laden die Friseur-Berichtsheft-App kostenlos auf ihr Smartphone herunter (verfügbar im Google Play Store und im App Store). Ausbilder:innen bestellen das Ausbilder-Premium-Paket und erhalten ihre Zugangsdaten für die Verwaltungsoberfläche sowie einen persönlichen Ausbilder-Code. Dieser Code wird zu Beginn der Ausbildung an die Auszubildenden weitergegeben. Nach der Eingabe des Codes in der App sind Ausbilder:innen und Auszubildende miteinander verbunden und können das Berichtsheft digital führen und verwalten.
Bestellbar über: www.awg-shop.de/Berichtsheft-App
oder per Mail an awg@friseurhandwerk.de
Neue Mindestausbildungsvergütung gilt ab sofort
Seit Beginn des neuen Ausbildungsjahres gelten für Ausbildungsverträge, die im Jahr 2026 abgeschlossen werden, die neuen gesetzlichen Mindestausbildungsvergütungen. Das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) hat die aktuellen Beträge bereits im vergangenen Jahr veröffentlicht.
Die monatlichen Mindestvergütungen betragen:
1. Ausbildungsjahr: 724 €
2. Ausbildungsjahr: 854 €
3. Ausbildungsjahr: 977 €
4. Ausbildungsjahr: 1.014 €
Bitte beachten Sie, dass tarifvertragliche Regelungen hiervon abweichen können. Die Mindestausbildungsvergütung gilt als gesetzliche Untergrenze für Ausbildungsverhältnisse nach dem Berufsbildungsgesetz und der Handwerksordnung.
Alle Informationen zur Mindestausbildungsvergütung finden Sie beim BIBB!
